Решаем вместе
Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

г. Волгоград
ул. Ковровская, 2

Стол справок: (8442) 97-83-02

Приемный покой:

(Ковровская, 2)
тел.(8442) 97-83-74

(Демьяна Бедного, 14)
тел.(8442) 71-52-11


ЕПГУ Обратная связь по вопросам новой коронавирусной инфекции

Стопкоронавирус Госуслуги

Горячая линия по лекарственному обеспечению

(8442) 95-15-13

(8442) 95-15-20

понедельник-четверг:

08.00 – 17.00

пятница: 08.00 – 16.00

в режиме автоответчика

понедельник-четверг:

12.00 – 12.48, 17.00 – 08.00

пятница: 12.00 – 12.48; 16.00 – 08.00

выходные и праздничные дни – круглосуточно

Горячая линия по вопросам организации медицинской помощи

8 (8442) 24-88-08

понедельник-четверг:

08.00 – 17.00

пятница: 08.00 – 16.00

8 (8442) 36-24-34

понедельник-четверг:

17.00 – 08.00

пятница: 16.00 – 08.00

выходные и праздничные дни: круглосуточно

Горячая линия по вопросам обезболивания

(8442) 59-85-75 (круглосуточно),

obezbol @vomiac.ru

Углубленная диспансеризация для переболевших COVID-19

ПАМЯТКА: ИНФОРМАЦИОННАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ В СЕТИ ИНТЕРНЕТ

Телеграмм-чаты и информация о Проекте «ЗдравКонтроль»

МЫВМЕСТЕ

ДЕТСКИЙ ТЕЛЕФОН ДОВЕРИЯ

ПОРТАЛ О ЗДОРОВОМ ОБРАЗЕ ЖИЗНИ

ПОРТАЛ О ЗДОРОВОМ ОБРАЗЕ ЖИЗНИ QR-КОД

ГБУЗ "ВРЦОЗиМП"

Всероссийский диктант по общественному здоровью

Адрес и телефоны

Горячая линия

главного врача по

вопросам организации

медицинской помощи

8-960-875-75-62

 

Запись на плановую госпитализацию

тел.(8442)55-01-18

Приемное отделение ТЗР

(Демьяна Бедного 14)
тел.(8442)71-52-11

Платные услуги

(Ковровская 2)

тел.(8442)55-01-18

Платные услуги

(Демьяна Бедного 14)

тел.(8442)71-79-66

Стол справок
тел.(8442)97-83-02

Приемное отделение

(Ковровская 2)
тел.(8442)97-83-74

Приемная главного врача
тел.(8442)97-84-91
факс:(8442)95-78-95


400001
г. Волгоград
ул. Ковровская, 2



Схема проезда

Это надо знать всем

Профилактика гепатита С

Предупреждение
  • JUser: :_load: Не удалось загрузить пользователя с ID: 181

                                ГУЗ «Детская клиническая больница № 8»

                                                           

                                                           На 01.05.2024 г.

Молодым специалистам

 

 

 

Название вакансии Количество мест Условия работы Требования к кандидатам Меры социальной поддержки
Врач-анестезиолог-реаниматолог Всего: 2

5-ти дневная рабочая неделя, работа по графику

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2

  Оклад – 27 926,00 руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- доплата за работу в ночное время 40% от должностного оклада;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная плата по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 70 840 руб.

Образование высшее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

Оплата обучения дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий согласно коллективному договору

Врач-невролог Всего:1

5-ти дневная рабочая неделя

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2

  Оклад – 26 891,00 руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная плата по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 70 840 руб.

 

Образование высшее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

 

Оплата обучения дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий, согласно коллективному договору.

 Врач-педиатр  Всего:2

5-ти дневная рабочая неделя, работа по графику.

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул.Д.Бедного,14

  Оклад – 26 891,00 руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- доплата за работу в ночное время 40% от должностного оклада;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная плата по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 70 840 руб.
 Образование высшее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

 Оплата обучения  дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий, согласно коллективному договору.
 Медицинская сестра палатная  Всего:7 5-ти дневная рабочая неделя, работа по графику.

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2,

Д.Бедного,14

Оклад – 15 910,00 руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- доплата за работу в ночное время 20% от должностного оклада;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 35 420 руб.

Образование среднее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

 

Оплата обучения  дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий согласно коллективному договору
 Медицинская сестра процедурной  Всего:1 5-ти дневная рабочая неделя.

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2,

Д.Бедного,14

  Оклад – 16 668,00руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 35 420 руб.

 Образование среднее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

 Оплата обучения  дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий согласно коллективному договору
 Медицинская сестра кабинета функциональной диагностики  Всего:1  5-ти дневная рабочая неделя

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2,

Д.Бедного,14

Оклад – 15 910,00 руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 35 420 руб.

 Образование среднее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

.
 Оплата обучения  дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий согласно коллективному договору
 Медицинская сестра-анестезист  Всего:3

5-ти дневная рабочая неделя, работа по графику.
Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2

  Оклад – 16 668,00 руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- доплата за работу в ночное время 40% от должностного оклада;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 35 420 руб.

Образование среднее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

 

Оплата обучения  дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий согласно коллективному договору.
 Медицинская сестра по массажу  Всего:1  5-ти дневная рабочая неделя

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2,

Д.Бедного,14

Оклад – 15 910,00 руб.

- надбавка за наличие квалификационной категории;

- надбавка за выслугу лет;

- выплата за работу с вредными условиями труда;

- надбавка за качество выполняемой работы в размере до 130% от должностного оклада при выполнении установленных критериев эффективности работы;

- надбавка за интенсивность до 100% от должностного оклада;

- премия по итогам работы при наличии экономии фонда оплаты труда;

  Средняя заработная по учреждению с учетом всех совмещений, расширений по должности соответствует показателю «дорожной карты» в размере 35 420 руб

Образование среднее профессиональное.

Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста.

Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет.

Оплата обучения  дополнительного профессионального образования (профессиональная

переподготовка), в целях получения другой специальности (в соответствии с потребностью в специалистах медицинской организации).

Дополнительные меры социальных гарантий согласно коллективному договору.
 Уборщик служебных помещений  Всего:2  Среднемесячная заработная плата с учетом надбавок (за выслугу лет, за вредные условия труда, с учетом выполнения установленных критериев эффективности работы) от 19 242 руб. до 25 000 руб. 

5-ти дневная рабочая неделя, работа по графику,

Адрес рабочего места: г. Волгоград, ул. Ковровская 2; г. Волгоград, ул. Д.Бедного 14 (инфекционное отделение)
 Особые навыки и качества –ответственность, аккуратность, дисциплинированность, внимательность.  Дополнительные меры социальных гарантий согласно коллективному договору.

 

 

 Обращаться по телефонам: 

95-56-20-отдел кадров;

97-80-42-главная медицинская сестра;

97-84-91-приемная главного врача.

Код города (8442)

Схема проезда

 

Если вы работодатель или ищите работу посетите интерактивный портал комитета по труду и занятости населения Волгоградской области

 

 Trud

 

 

 Доступные объекты социальной инфраструктуры

 

Детская клиническая больница № 8 по адресу: ул. Ковровская, 2 - отделения (гематология, кардиология, неврология, нефрология, педиатрия, ревматология) расположена в центре города Волгограда.

Рядом с учреждением находятся Детский сад № 280 “Березка”, Торговый центр “Ворошиловский”, кинотеатр “Киномакс”, отделение Почты России, Волгоградский государственный институт культуры и искусств, парк в пойме реки Царица, Медицинский центр Водников, отделение Сбербанка России, продовольственные магазины и множество других объектов социальной инфраструктуры.

Добраться до учреждения можно доехав до остановки пл. Чекистов, используя общественный транспорт:

Скоростным трамваем , 

Автобусом №: 8, 2, 4, 5, 35, 65, 88э, 89э

Троллейбусом №: 9, 10, 15а 

Маршрутным такси №: 3с, 4, 15с, 19, 23а, 44, 50, 52, 64а, 88, 110, 160, 164, 174, 246, 260

Остановки общественного транспорта располагаются в ближайшей доступности от учреждения на расстоянии 200-300 м.

Детская клиническая больница №8  по адресу: ул. Демьяна Бедного, 14 – отделения (инфекция, педиатрия) расположена в Тракторозаводском районе города Волгограда. Рядом с учреждением находятся Средняя общеобразовательная школа № 1, Средняя общеобразовательная школа № 86, Детский сад № 220, Бассейн Дельфин, Отделение Сбербанка России, продовольственные магазины.

Добраться до учреждения можно доехав до остановки Горный поселок, используя общественный транспорт:

Автобусом №: 21, 25, 43, 59,

Троллейбусом №: 8,10А

Маршрутным такси №: 3с, 7к, 10с, 13, 14, 46с, 57к, 149, 159

Остановки общественного транспорта располагаются в ближайшей доступности от учреждения на расстоянии 150-250 м.

Детская клиническая больница №8  по адресу: ул. Гороховцев, 14А-отделения медицинской реабилитации и санаторно-курортное,  расположена в Тракторозаводском районе города Волгограда. Располагается в жилом квартале микрорайона Спартановка.

Добраться до учреждения можно доехав до остановки улица Грамши, используя общественный транспорт:

Автобусом №: 21, 59, 43 Троллейбусом №: 8,10А

Маршрутным такси №: 46с, 160, 260, 159

Остановки общественного транспорта располагаются в ближайшей доступности от учреждения на расстоянии 150-250 м.

 

ОБЕСПЕЧЕНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ РАБОТНИКОВ,

УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ИХ ИНТЕРЕСОВ И НУЖД

(выписка из коллективного договора ГУЗ ДКБ № 8)

 

Каждый работник вправе осуществлять свои права и свободы человека и гражданина, не нарушая прав и свобод других лиц. 

1. Работодатель обеспечивает: 

- систематическое и качественное осуществление проведения медицинских осмотров; 

- обязательную вакцинацию сотрудников группы риска против гепатита В согласно программы по вакцинации сотрудников из средств бюджета. 

2. Надбавки стимулирующего характера входят в расчет размера среднего заработка и оплаты больничного листа. 

3.Работодатель имеет право, при наличии средств оказывать материальную помощь сотрудникам  до 2-х минимальных размеров оплаты труда – в случае смерти близких родственников, несчастных случаев (пожар, ограбление), тяжелой болезни или смерти сотрудника. 

4. Работодатель премирует юбиляров и сотрудников по достижению 50, 55, 60, 65 л и далее со стажем работы в системе здравоохранения не менее 10 лет. Поощрения объявляются в приказе или распоряжении и доводятся до сведения всего коллектива и  заносятся в трудовую книжку работника. 

5. Работодатель имеет право при наличии средств выделять их на проведение культурно-массовых мероприятий. 

6. Работодатель обязуется: 

- осуществлять страхования работников от несчастных случаев на производстве; 

- своевременно перечислять средства в страховые фонды (медицинского, социального, пенсионного) в размерах, определенных законодательством РФ; 

- своевременно и достоверно оформлять сведения о стаже и заработной платы работников для предоставления их в пенсионные фонды; 

- обеспечить сохранность архивных документов, дающих право работникам на оформление пенсии, инвалидности, получения дополнительных льгот; 

- обеспечить информирование работающих о степени риска повреждения здоровья на рабочем месте. 

7. Комиссия по социальному страхованию обеспечивает: 

- приобретение путевок в санатории для оздоровления детей сотрудников из средств ФСС. Работник имеет право пользоваться льготной путевкой не чаще 1 раза в 3 года; 

- контроль за выполнением действующего законодательства о выплате пособий за счет средств социального страхования: 

- на рождение ребенка; 

- ранняя постановка на учет  в женской консультации; 

- по временной нетрудоспособности; 

- по беременности и родам; 

- на погребение.     

 

8. Профком: 

- контролирует соблюдение прав работника на обязательное социальное страхование, предусмотренное федеральными законами, обеспечение работников мед.полисами, свидетельствами государственного пенсионного страхования; 

- участвует в разработке мер по социальной защите работников; 

- выделяет средства для оказания материальной помощи членам профсоюза, организации отдыха и оздоровления детей, на культурно-массовую работу

- из средств профкома премирует членов профсоюза по достижению 45, 50, 55, 60, 65 л. и далее со стажем работы не менее 10 лет в ГУЗ ДКБ № 8.

 

Портал Работа в России

Интерактивный портал комитета по труду и занятости населения Волгоградской области

Медицинский туризм в Волгоградской области

ГБУЗ «ВОЦМП» мобильное приложение для скачивания

Dispanserizatsiya banner

ПРОФИЛАКТИКА КОРОНАВИРУСА

ВНИМАНИЕ! КОРОНАВИРУС!

КОРОНАВИРУС: ВОПРОС-ОТВЕТ

Телефон доверия для детей, подростков и их родителей

Вакцинация от COVID-19

Колл-центр КЗ ВО

Регистрация граждан для получения рассылки по «Системе персонализированных коммуникаций»

Качество предоставления услуги «Онлайн запись на прием к врачу» на Едином портале госуслуг РФ

Волгоградский Фонд поддержки военнослужащих и добровольцев СВО

НЕЗАВИСИМАЯ ОЦЕНКА КАЧЕСТВА УСЛОВИЙ ОКАЗАНИЯ УСЛУГ

Горячая линия главного врача по вопросам организации медицинской помощи

Военная служба по контракту

Портал о здоровом образе жизни (логотип)

Портал о здоровом образе жизни (QR-код)

Правила оказания первой медицинской помощи

 

Для обращения в поликлинику

 по вашему выбору вы можете

 записаться на прием к врачу:

https://registratura.volganet.ru/

ДОСТУПНАЯ СРЕДА

Анкета по осведомлённости населения о ходе реализации национальных проектов

АНКЕТА для оценки качества условий оказания услуг медицинскими организациями

Ты сильнее! Минздрав утверждает

 

 

 

Решаем вместе
Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!